Mitä pandemia tarkoittaa työympäristöille, työkulttuurille ja tavoille tehdä töitä?

Elämme valtavan muutoksen keskellä ja ennustusten tai edes järkevän analyysin tekeminen on lähes mahdotonta. Nykyisessä tilanteessa, kun fyysisen tilan käyttöä on rajoitettua, on sosiaalisen kanssakäymisen ja inhimillisyyden, sekä teknologian rooli kasvattanut merkitystään. Mutta, mitä tämä kaikki tarkoittaa yristysten työympäristölle, työkulttuurille ja tavoille tehdä töitä?

Työympäristöt pandemian keskellä. -webinaari ja työpaja

Toukokuussa fasilitoimme yhteistyössä IFMA:n ja HOWSPACEn kanssa webinaarin ja työpajan teemalla Työympäristöt pandemian keskellä.

​Webinaariin osallistui 140 aktiivista käyttäjää ja 12 asiantuntijaa. Webinaarissa keskusteltiin työympäristöjen kolmesta eri ulottuvuudesta: Sosiaalinen, Virtuaalinen ja Fyysinen.

Näyttökuva 2021-3-31 kello 9.03.49

Työympäristön kolme ulottuvuutta

Sosiaalinen

Muuttuvat käytännöt, pelisäännöt ja sosiaaliset normit.

TEEMAT

  • Työntekijöiden jaksamisen tukeminen etätöissä
  • Erilaiset valmiudet vaikuttavat etätyöskentelyyn
  • Luottamus ja kohtaamiset etätyöaikana
  • Kriisin positiivisia vaikutuksia

sosiaalinen

Virtuaalinen

Älytoimiston ratkaisuista tukea uuteen arkeen

TEEMAT

  • Teknologia tuo turvallisuutta työympäristöihin

  • Tekoäly ja data tukemassa organisaatioita ja etätyötä

  • Yhteisön merkitys korostuu

  • Kiinteistöala suuressa muutoksessa

virtuaalinen

Fyysinen

Fyysiset toimitilat ja työympäristöt pandemian aikana ja jälkeen

TEEMAT

  • Toimiston rooli muuttuu

  • Paluu työpaikalle – mitä huomioitava

  • Työympäristösuunnittelu muuttuu

  • Tietoa jaettava yli toimialarajojen

fyysinen